Trots op wat goed gaat, met oog voor wat beter kan. Dát is de rode draad van ons medewerkerstevredenheidsonderzoek (MTO) van 2026.

Met een algemene waardering van 7,3 en een respons van 67% laten onze collega's zien hoe betrokken zij zijn bij Mental Care Group. Vooral de trots op de kwaliteit van zorg, de onderlinge samenwerking en het vakmanschap vormen een sterke basis. Op vrijwel alle thema's zien we vooruitgang.

Tegelijkertijd blijven we kritisch kijken naar wat beter kan. Werkdruk, communicatie, zichtbaar leiderschap en betrokkenheid bij besluitvorming vragen om blijvende aandacht. Met rolgebaseerd werken, investeringen in technologie en meer ruimte voor professionele ontwikkeling bouwen we verder aan een organisatie waarin onze collega's met plezier en vertrouwen hun werk kunnen doen.

In ons rapport 'De kracht van groei' delen we open en transparant onze resultaten, de belangrijkste inzichten en onze prioriteiten voor 2027. Want goede zorg begint bij professionals die de ruimte, het vertrouwen en de ondersteuning krijgen om het verschil te maken. Ben je benieuwd naar onze resultaten en ambities? Bekijk het volledige MTO-rapport 2026.